Այսօր, ինչպես բոլորին հայտնի է, ժամանակակից կյանքի էական բաղադրիչներից մեկը հաջող կարիերան է: Բոլորն են ձգտում դրան, նույնիսկ նրանք, ովքեր եկել են աշխատելու Ռուսաստանի հեռավոր մասերից, ինչպեն նաև ԱՊՀ երկրներից: Ժամանակակից կյանքում կարիերայի ստեղծումը առաջնային նախապայման է հանդիսանում մասնագիտական գործունեության ինքնահաստատման մեջ: Դժվար է պատկերացնել հաջող և կայուն ընկերություն, որը չկարևորի կարիերայի աճի հնարավորությունները: Եթե …
Հուսահատված չկարողանալով արթնացնել աշխատակիցների մեջ ներքին շարժառիթներ, ընկերության ղեկավարը կարող է համարձակ որոշումներ կայացնել: Օրինակ, վարձել նոր աշխատակից, ով լրացուցիչ ազդակ կհանդիսանա գրասենյակային անդորրի ներքո: Նորեկներին գավելու ձևը որպես «կատալիզատոր» ընկերության ներքին գործընթացներում հաճախ ապարդյուն է հանդիսանում. Փոքր և մեծ ընկերությունների ղեկավարները պատրաստ են բացառել իրենց զինանոցից: Թերևս սա տեղի է ունենում, քանզի որոշ դեպքերում …
3.Ինչպիսի հմտություններ պետք է ունենա դիմող թեկնածուն Ուսումնասիրեք ապագա աշխատակցի պարտականությունները և սահմանեք, թե ինչպիսի գիտելիքների նա պետք է տիրապետի աշխատանքի հաջող իրականացման համար:Սպասարկման բաժնի աշխատողը, հեռախոսազանգեր կատարելիս,պետք է կարողանակ բարեհամբույր խոսել հեռախոսով, ինչպես նաև ի վիճակի լինի լսել դիմացինին:Հաճախորդների հետ շփվելիս ղեկավարը պետք է հանդես գա որպես լավ կատարող և միշտ հետևի առաջադրանքների կատարման …
