Первый день на новой работе — это всегда непросто. И неважно какой багаж опыта у вас за плечами. Новые люди, новые задачи, много информации — как с этим справиться? Ни для кого не секрет, что первое впечатление очень важное. Конечно, плохое первое впечатление — это не конец света, и со временем можно реабилитироваться, но произвести удачное первое …
Идея о том, что работа должна приносить радость, сравнительно нова. И сегодня большинство людей на планете радуются, если им просто удается найти работу, думая при этом скорее о деньгах и стабильности, чем о счастье. Однако это вовсе не повод смириться с рутиной, скукой и стрессом на работе, поставив крест на своем желании получать от нее …
Подбор персонала — это одна из основных обязанностей HR-менеджеров.Правильный выбор может помочь в увеличении производительности, прибыли и повышении «боевого духа» сотрудников. Неправильный выбор обычно сказывается на большой текучке персонала или недостаточной компетенции сотрудников. Если вы выбрали не того человека, то вам придется снова тратить деньги на подбор новых людей. Это может существенно увеличить расходы любой организации. Ниже представлены десять советов, которые помогут вам делать более …
Continue reading ‘10 советов для подбора правильных людей’ »
Обычно соискатели прекращают поиск работы в летний период и полностью отдаются теплым дням. А продолжают свои поиски начиная с сентября. Так все же, поиск работы летом — пустая трата времени или хорошая возможность трудоустроиться? Многие поступают так, потому что лето считается периодом отпусков, и решения о найме просто не принимаются, так как менеджеры по персоналу …
Continue reading ‘Поиск работы летом — шанс или трата времени?’ »
Многие вопросы, которые задают на собеседовании, по сути, являются вариациями трех главных, ответы на которые так хочет узнать работодатель: Вы сможете выполнять эту работу? Вам будет нравиться ваша работа? Сможем ли мы работать вместе? Эти вопросы по-настоящему волнуют работодателя. Именно они дадут понять, что кандидат подходит на должность и определяют наличие трех основных необходимых пунктов …
