Найти работу выпускнику вуза в сегодняшнем мире очень трудно. Во-первых, работодатель, как правило, ищет работников с опытом. Во-вторых, часто за время учебы просто пропадает актуальность той профессии, которую бывший студент получал в течение учебы в университете. Первая проблема – отсутствие опыта, создает буквально замкнутый круг: на работу не берут, так как отсутствует стаж, а получить …
Поможет ли рекомендация получить работу? С таким вопросом обратился Исследовательский центр портала «Superjob» к россиянам и представителям отечественных компаний. 18% работодателей сообщили, что они требуют рекомендацию от всех потенциальных сотрудников, 55% работодателей требуют рекомендацию только от претендентов на определённые позиции (руководящие должности и позиции, подразумевающие материальную ответственность). Степень важности рекомендации работодатели расценили следующим образом: 27% …
Continue reading ‘Насколько важна рекомендация при трудоустройстве?’ »
Кадрово-рекрутинговый центр Аксепт работает на рынке услуг с июля 2004 года и уже обрел лидирующую позицию в сфере рекрутинга.
Нашим ключевым аспектом является точный и правильный отбор, соответствующий требованиям компании-клиента.
Миссия кадрово-рекрутингового центра АКСЕПТ — Помощь в правильном отборе и эффективном управлении HR-ресурсами.
Глобальной целью компании является предоставление практического, доступного и квалифицированного решения HR проблемы на территории Армении.
АКСЕПТ — это кадрово-рекрутинговый центр, который занимается подбором персонала. АКСЕПТ является одной из ведущих компаний на местном рынке, специализирующейся на подборе персонала высшего и среднего звена.
